Договір як правова підстава розподілу інтелектуальних майнових прав на службові твори

Abstract

Опираючись на ґрунтовні наукові напрацювання у сфері договірного права академіка Володимира Луця, автор досліджує договір як правову підставу роз-поділу інтелектуальних майнових прав на службові твори. Зміст статті присвячений аналізу законодавчих норм щодо правового регулювання розподілу майнових авторських прав на твір, створений у зв’язку з виконанням службових обов’язків чи доручення роботодавця (службовий твір). Автор проаналізувала зміни в правовому регулюванні розподілу майнових прав на службовий твір у зв’язку з прийняттям нового Закону України «Про авторське право і суміжні права», а також зміни та доповнення до Цивільного кодексу. Автор звертає увагу на недоцільність законодавчого підходу, за якого тотожні за змістом норми дублюються у Цивільному кодексі та у спеціальних законах. У Цивільному кодексі варто залишити загальні положення про право інтелектуальної власності, а «деталі» мають урегульовуватися спеціальними законами.На підставі комплексного аналізу чинного у цій сфері законодавства, автор доходить висновку про доцільність визнання за роботодавцем майнових прав на комп’ютерну програму, створену працівником, що відповідає європейській практиці. Однак застосовувати такий підхід щодо усіх без винятку об’єктів авторського права, що створюються у зв’язку з виконанням службових обов’язків чи доручення роботодавця недоцільно. Автор обґрунтовує доцільність правового підходу, відповідно до якого майнові права інтелектуальної власності на твір, створений у зв’язку з виконанням трудового договору (контракту), належать працівникові, який створив цей твір, та юридичній або фізичній особі, де або у якої він працює, спільно, якщо інше не встановлено договором або законом. Саме такий підхід відповідає інтересам працівника, творчою працею якого створено твір. А договірне регулювання розподілу майнових авторських прав на службовий твір дозволяє збалансувати інтереси обох сторін: працівника та роботодавця. Проаналізовано природу договору як правової підстави розподілу інтелектуальних майнових прав на службовий твір.