Please use this identifier to cite or link to this item:
http://hdl.handle.net/123456789/11808
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Кривий, Михайло Володимирович | - |
dc.contributor.author | Мацола, Соломія Миколаївна | - |
dc.date.accessioned | 2022-01-14T08:09:03Z | - |
dc.date.available | 2022-01-14T08:09:03Z | - |
dc.date.issued | 2008 | - |
dc.identifier.citation | Кривий М. В., Мацола С. М. Ринок праці Івано-Франківщини: тендерні особливості // Вісник Прикарпатського університету. Серія: Економіка. - 2008. - № 6. - С. 167-171. | uk_UA |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/123456789/11808 | - |
dc.description.abstract | У статті розкривається сутність та особливості гендерної політики на ринку праці Івано-Франківщини, розглядається вікова диспропорція на користь жінок і, відповідно, вища їх зайнятість та рівень безробіття. Зазначено, що рівень оплати праці жінок майже на третину нижчий, ніж чоловіків. Хоча в загальній кількості державних службовців області переважають жінки, водночас їхнє представництво значно зменшується з підвищенням категорії посад, і навпаки - невисокі посади обіймають саме жінки. | uk_UA |
dc.language.iso | uk_UA | uk_UA |
dc.publisher | ДВНЗ "Прикарпатський національний університет імені Василя Стефаника" | uk_UA |
dc.subject | гендерна рівність | uk_UA |
dc.subject | тривалість життя | uk_UA |
dc.subject | рівень освіченості | uk_UA |
dc.subject | зайнятість | uk_UA |
dc.subject | вікова структура | uk_UA |
dc.subject | безробіття | uk_UA |
dc.subject | умови та оплата праці | uk_UA |
dc.title | Ринок праці Івано-Франківщини: тендерні особливості | uk_UA |
dc.type | Article | uk_UA |
Appears in Collections: | № 6 |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
Кривий М.В., Мацола М.М. С.167-171.pdf | 187.08 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.